В ответ на поднявшийся в СМИ скандал по поводу якобы мошенничества с пособиями по безработице Латвийская ассоциация управления персоналом предложила не начинать охоту на ведьм и предложила правительству свое решение проблемы. На самом деле, как рассказала президент ассоциации Эва Селга, никакой уверенности, что их советы кому-то нужны, у ее коллег нет. Между тем, специалисты по кадрам не сомневаются, что жесткие ограничения размера пособия по безработице попросту уведут латвийский сектор зарплат «в тень».
«Если люди честно платят все налоги, они должны быть уверены, что и государство с ними поступит по-честному в трудной ситуации», — объясняет Эва Селга. — «В ситуации, когда многие теряют работу, некорректно обвинять их в мошенничестве. Люди только используют предоставленные им законодательством права. Конечно, можно дискутировать по поводу отдельных пунктов закона, и мы с коллегами (а это профессионалы, работающие с персоналом и хорошо разбирающиеся в ситуации) уже обсуждали эту проблему и готовы предложить правительству конкретные меры. Но я против установления потолка.
В нашу ассоциацию входит 250 предприятий, и фактически на всех сейчас происходят сокращения. Работодатель, увольняя человека, за которого он честно платил все налоги, надеется, что теперь государство позаботится о нем.
И если работник не окажется защищенным, то какой интерес и ему, и работодателю платить в будущем налоги в полном объеме, если он не получил в полном объеме пособие по безработице? Разве это не возвращение в Латвию теневой экономики?».
Латвийские крупные предприятия, выплатившие выходное пособие и компенсацию за отпуск в пределах тех возможностей, которые предоставляет закон, продемонстрировали уважение к своим бывшим сотрудникам, попавшим в сложную ситуацию. Латвийская ассоциация управления персоналом готова в случае необходимости организовать рабочую группу и консультировать правительство.
«Судя по тому, как продвигаются дела в функциональном аудите Государственной канцелярии, в состав которого я вхожу, я не чувствую, что этот аудит хотят сделать быстро и качественно, чтобы сэкономить. Я хожу на все эти заседания, но не вижу, чтобы что-то реально происходило» - подытожила Эва Селга.