Практика формирования успешного бренда
Перспективы развития современной HR службы
26 мая 2011. Москва, Marriot Aurora
Современный HR-брендинг - это как маркетинг на рынке человеческих ресурсов. В условиях социальных изменений, нестабильности рынка, сокращения штатов, снижения зарплат и компенсационных пакетов не допустить демотивации персонала и избежать негативного влияния на имидж компании от HR специалистов требуется высокий уровень профессионализма в области управления персоналом, создании и развитии положительного имиджа компании, формирование привлекательного HR бренда.
Положительная репутация работодателя помогает снизить как сроки, так и стоимость подбора персонала, быть более привлекательным для талантливых специалистов, сократить корпоративные бюджеты на обучение персонала. Правильно построенная совместная работа HR специалистов и внутренних коммуникаций, позволяет компании быть на шаг впереди в развитии бизнеса, идти в ногу с современными тенденциями на рынке, создавать привлекательный и успешный HR бренд.
Цель конференции: Опираясь на практику российских и международных компаний, мы предлагаем рассмотреть проблемы создания успешного HR бренда в России, найти продуктивные инструменты управления имиджем компании, обсудить возможность избежать негативных последствий для компании в кризисный период, повысить профессиональный уровень специалистов HR служб.
Темы конференции:
·Практика создания HR бренда: внутрикорпоративные коммуникации в российских компаниях
·Поддержка положительного имиджа компаний в кризисный период
·HR решения: Управление и бюджетирование. Оценка эффективности управления
·Уникальный мастер-класс «Женственность в деловом стиле»
Официальный сайт конференции: www.b2bevent.ru
Регистрация по тел.: +7 (495) 663 7213; +7 (916) 471 8620,
E-mail: at@slongroup.ru
