В России открылось первое Интернет-сообщество HR-профессионалов «Персонал-911» (www.personal-911.ru), цель которого – объединить всех специалистов русскоязычного Интернета, работающих в сфере HR, и предоставить им возможность обучаться, развиваться, реализовывать себя как успешных HR-профессионалов и с помощью опытных коллег достигать вершин в HR-профессии. Зарегистрироваться на портале «Персонал-911» можно здесь: http://www.personal-911.ru/register/?do=register
В честь открытия портала «Персонал-911» объявлена праздничная акция, которая будет длиться до 30 сентября 2011 года: каждый зарегистрировавшийся в это время HR-специалист получит 50 бонусов на свой счет, каждый 10-й зарегистрировавшийся – 100 бонусов, каждый 100-й – 300 бонусов, каждый 911-й – 900 бонусов. Эти бонусы, каждый из которых равен 10 рублям, можно тратить на портале «Персонал-911» при приобретении различных HR-сервисов.
«Персонал-911» создан командой HR-профессионалов, которые имеют большой опыт работы в данной сфере и знают изнутри профессиональные потребности и запросы всех категорий HR-сотрудников – от директоров и менеджеров по персоналу до студентов, делающих первые шаги в профессии. Именно поэтому данный проект собрал в себе все то, что необходимо каждому HR-специалисту каждый день его работы – от профессиональных новостей и уникальной HR-библиотеки, собравшей в себя большое количество текстов об HR-отрасли, до многочисленных HR-сервисов и возможностей получать бесплатные консультации у HR-профессионалов.
Также каждый зарегистрировавшийся участник портала «Персонал-911» уже сейчас получает возможность следить за информацией обо всех самых интересных HR-мероприятиях, участвовать в профессиональном форуме, который модерируется признанными экспертами в сфере HR, публиковать свои статьи на профессиональные темы и создавать себе имя в профессиональной среде.
В ближайших планах создателей портала «Персонал-911» – открытие социальной сети для HR-профессионалов, благодаря которой участники портала получат еще больше возможностей коммуникации друг с другом и профессионального развития. На базе данной социальной сети будет создана энциклопедия «Кто есть кто в HR».
