8-9 сентября 2011 года состоится Ежегодный Кадровый Симпозиум: «Человеческий капитал: повышение производительности труда».
Высокая производительность труда – основа устойчивого экономического роста.
«Россия должна стать по-настоящему конкурентоспособной страной. Это базовое требование и к государству, и к бизнесу, и к социальной сфере. Сейчас по такому показателю, как производительность труда, мы значительно отстаем от ведущих стран», -сказал Премьер-министр РФ Владимир Путин. За предстоящее десятилетие надо увеличить производительность труда в минимум в два раза, а в ключевых отраслях Российской экономики – в три - четыре раза. Необходимо модернизировать производство, переходить к новым технологиям, заниматься обучением персонала, качественно менять саму структуру рынка труда, создавая высокотехнологичные и хорошо оплачиваемые рабочие места. Симпозиум посвящен поиску ответов на главенствующие вопросы, связанные с повышением производительности труда за счет правильно задействованных человеческих ресурсов.
На мероприятие приглашены: представители властных структур и органов местного самоуправления, вице-президенты по управлению персоналом, HR-директора, директора по организационному развитию, руководители корпоративных университетов, директора по организационной структуре.
Предварительные заявки на участие в мероприятии подали: «Вимм-Биль-Данн», «Хлебный Дом», «Рубин ЦКБ», «Газпром Нефть», «Лента», «Дорпроект», ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга», «Первая спутниковая компания», «Machiavelli Luxury Group», «РЖД».
Идейный Инициатор – Консалтинговая группа BI TO BE
Официальный партнер – ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»
Организационный партнер – REDLINE media
Официальный поставщик подарков – Проект 111
Информационные партнеры: газета «Профессия», журнал «Кадровый менеджмент», журнал «Coach magazine», журнал «Кадровое дело», журнал «Business Partner».
Место проведения: Шпалерная, 56
Формат мероприятия: практические доклады и интерактив-дискуссии, выступление практиков, комментарии экспертов-консультантов.
Стоимость участия: 15 000 рублей, стоимость участия в 1 дне – 10 000 рублей (НДС не облагается). В стоимость входят участие в программе 2-х дней, материалы, обеды, кофе-брейки.
Контакты для регистрации:Мария Еремеева, +7 (812) 677-50-88, e-mail: events@bitobe.ru
Программа Симпозиума 8 сентября 2011 года
|
Время |
Событие |
|
10:00-11:00 |
Регистрация Работает выставка Приветственный кофе |
|
11:00-13:00 |
Пленарное заседание Спикеры · Михаил Юрьевич Милинис, генеральный директор Консалтинговой группы BI TO BE
· Александр Иванович Юрьев, директор Научного центра политического консультирования Факультета политологии СПбГУ, доктор психологических наук, профессор, тема: «Человеческий капитал в России» · Андрей Акопян, доктор медицинских наук, профессор, генеральный директор Республиканского центра репродукции человека Минздрава России, отмечен званием «человек года» · Елена Николаевна Чурина Председатель Экспертного совета по экономике Постоянной Комиссии по промышленности, экономике и собственности Законодательного Собрания СПб , Член Общественно-консультативного совета при Управлении Федеральной антимонопольной службы по Санкт-Петербургу , Председатель Совета Экспертизы и Коммерциализации Инновационных технологий по Северо-Западному региону , Член рабочей группы по продовольственной безопасности, партнер NP CCIQF , Со-председатель СПб Форума «Интеллект-Бизнес-Актив» , Ректор НОУ " Тема выступления: "Кадры для инноваций и модернизации российской экономики |
|
13:00-14:00 |
Обед |
|
14:00-15:30 |
Пленарное заседание Спикеры · Алексей Валерьевич Подгорнов, начальник департамента по развитию персонала, ООО «Илим Тимбер». Тема доклада: «Применение методов управления проектами для задач оптимизации затрат на персонал и реорганизации системы управления производством». · Ирина Владимировна Тамбовская, заместитель директора макрорегионального филиала (Северо-Запад), директор по организационному развитию и управлению персоналом, ОАО Ростелеком · Галина Юрьевна Козлова, директор по работе с персоналом, ТКБ БНП Париба Инвестмент Партнерс · Ирина Старошвецкая, HR Manager, Employee Relations & Employee Services, General Motors Auto, LLC, St. Petersburg, Russia · Татьяна Викторовна Юркевич, заместитель генерального директора по управлению персоналом, Хлебный Дом. |
|
15:30-16:00 |
Перерыв на кофе |
|
16:00-18:00 |
Продолжение пленарного заседания Предварительные выступления подтвердили: «Magna Cosma International», группа «Илим», «Силовые машины», «Coca-Cola», «Сбербанк», МТС, «Уралмаш», «Северсталь». |
|
18:00-20:00 |
Экскурсия по музею воды Вечер камерной музыки |
9 сентября 2011
|
10:00-10:30 |
Приветственный кофе Работает Выставка |
|
10:30-13:00 |
Тематические круглые столы · Российские компании с международным опытом · Наследие СССР: эволюция или революция · Инвестиции в Человеческий ресурс |
|
13:00-14:00 |
Обед |
|
14:00-16:30 |
Подведение итогов Симпозиума |
|
16:30-18:30 |
Завершение Кадрового Симпозиума |
